Vidéo : les aspects cachés du coaching, par Dima Louis

Ces dernières années, le coaching est devenu une pratique largement adoptée au sein des entreprises. Les raisons de cette croissance rapide peuvent être expliquées par les diverses promesses que le coaching semble tenir aux organisations et aux individus : réalisation des objectifs, développement personnel, augmentation des performances et des résultats des entreprises.

Quels sont les challenges que cette industrie de plusieurs milliards d’euros doit relever pour développer davantage la mise en place du coaching en entreprise ? Quels types de solutions peut-on apporter aux coaches pour les aider à faire face aux dilemmes éthiques, aux émotions négatives et aux incertitudes auxquels ils sont confrontés au sein des organisations dans lesquelles ils évoluent ?

Pour en savoir plus sur le livre de Dima Louis « Complex Situations in Coaching »